武侯区会计培训中心

35岁的财务人员遇到职场危机该怎么办？

1、重新规划个人职业发展。

35岁左右，除了年龄问题，随着竞争力的提高，这些人的危机感也越来越大。如果你不重新规划你的个人职业发展计划，你很快就会被别人取代。

特别是在人工智能时代的影响下，这类工作人员应尽快规划自己的未来发展，如提高自己，转变为管理会计人员。，制定个人发展计划，然后按照自己的计划逐步严格执行，以提高个人竞争地位。

二是积极转型。

如今，科学技术的进步和发展越来越快。目前，传统会计师已经饱和。随着时代产业发展的需要，传统财务会计成为管理会计也是未来发展的必然趋势。如果你想在竞争对手中脱颖而出，你应该尽快转型，这将给你更大的优势。此时，为了在未来有更好的发展，建议您现在开始积极转型升级，学习管理会计知识，这对您未来的职业发展有很大帮助。

3、提高你的水平。

作为会计师，你始终保持积极的学习思想，会计行业的政策不断变化。因此，会计师不断获得新的知识和新的工作技能，以改变政策的步伐，无论哪个职位和高度。

一些财务人员会觉得自己年纪大了，记忆力和学习能力都不如以前了，学习会比较困难，所以他们一直在努力学习。事实上，无论年龄如何，只要你有学习的动力，始终保持在和平时期思考危险的意识，从而迫使自己更加努力地坚持下去。

如何成为合格出纳？

1.工作不能大意。

我相信大家都很清楚，出纳的工作涉及到资金的会计。企业会计等事项，所以我们认真工作。小心，不要错。特别是对于次担任出纳的人来说，要摆脱的是他们粗心的旧问题，可以在工作中冷静下来。小心，以确保所处理的会计不会出现错误和遗漏。如果在工作过程中出现错误，原始凭证的金额与审核金额不一致，作为出纳，稳定情绪，不要恐慌，同时仔细检查错误在哪里，我相信问题很快就会解决。

2.多思考。

除了日常的固定会计。会计的基本工作，由于企业的业务需要，出纳不可避免地会接触到很多新的工作事务让你负责和处理，毕竟，新事务不太了解，所以我们多思考，遇到不了解同事或领导，然后进行下一个计划。

同时，作为一名出纳，在向他人询问问题时，除了记住事务的技巧和做法外，你还需要拿起笔记，写下要注意的要点，总结更多的经验，以避免将来再次出错。

3.管理资金。

出纳员之一的工作是管理企业的资金。在这方面，作为一名出纳，你特别注意，一旦资金出现问题，就会减少。更多的人会调查你自己的头。因此，为了不发生类似的问题，我们清楚地清点企业的资金，做好会计统计，确保自己的统计数据，与企业的数量一致。

4.不断学习新知识。

除了日常工作事务，如果你想成为一名合格的出纳，你还需要充实自己，不断学习新的知识，以进一步提高你的能力。提高你的工作效率，你的职业道路就会更进一步。

会计师离职前需要做什么？

一是及时变更税务信息。

如果你是一家公司的会计师，由于其他原因，你真的不想这样做，并要求离开。如果您是企业税务人员或财务负责人，要做的是及时到税务局办理税务信息变更手续。

你知道，如果会计人员不注意这一点，也不处理税务信息的变更，虽然你已经离开很多年了，但如果原公司有财务问题，责任会追究你的头，一切都归因于你没有做好离职交接工作。

其次，如果原公司因税务问题被列入税务系统黑名单，会计人员也会受到影响。一旦原公司涉及偷税漏税等违法行为，原财务负责人也会参与其中，严重影响您未来的职业道路。

因此，一旦原公司在会计问题上出现问题，你承担一定的责任。因此，为了完全抛开关系，应该做好交接。

二、签署交接单。

如果会计师真的想离开企业，如之前涉及文件需要做好交接工作，同时有第三人监督检查，当交接双方和监督检查交接文件后，交接双方在文件上签字确认，证明双方已经交接工作，这是交接工作的凭证。

在所有行业中，会计可以说是离职交接工作中严格、繁琐的职业岗位。涉及的交接工作也很多，如会计凭证、账簿、财务报表、账簿科目余额、详细分类账、印章票据、纳税资料等。这些工作需要会计一一核对，然后完成交接，才能安心离开原公司。

一般来说，会计人员的工作交接并不容易。交接时注意相关问题，检查后离开公司，避免不必要的麻烦。

面对日常简单重复的工作，会计师如何提高自己的价值。

1.做好日常工作，开展创新工作。

做好日常工作是基础，创新工作是能力。例如，一些小公司的财务体系并不完善，存在不规范和不合理的地方。如果你能推动这些工作，制定一个新的系统流程，从零开始实现，或改进和改进，你就能反映出你自己的价值。让看到你的能力，寻求内部晋升，这是一个欣赏的好方法。

2.证书镀金。

高含金量的证书可能能反映会计师的价值。企业判断会计能力，除了工作经验外，证书是好的基础，两个条件相同的人，企业更喜欢资格证书。在准备证书时，所学到的理论知识也可以与实际工作相结合，以提高工作能力。对于会计师来说，初级会计职称证书是基础，注册会计师证书是好的目标，即使注册会计师只通过了一两个科目，在工作场所仍然有效。

3.跳槽增值。

如果公司不能满足个人发展，常见的做法是选择换工作，获得更大的发展空间。但前提是个人能力真正达到一定水平，有自己的核心竞争力，然后寻找升值的机会。在此之前，我们需要做的是沉淀和沉淀。

如今，从事会计工作的人太多了。如果他们没有形成自己的优势，他们很容易被取代。只有在日常简单重复的同时，努力提高自己的价值，我们才能在工作场所走得越来越远。

如何判断自己是否适合会计行业的工作？

1.细心严谨。

这是会计师介绍的基本的原则之一。事实上，这也是做好每一行和每一页事情的基本原则之一。会计人员对数据的严谨性和准确性的重视不亚于期间计算全额减免和津贴的紧张性。这个比喻可能不够合适，但数据对会计人员来说非常重要。没有原始数据，就无法预算和推测下一季度或明年的现金流量。数据不全面，根本无法预测。平时记录的银行账单、现金日记账和银行日记账的每一个数据都需要达到准确的水平。一个小数点可能会毁了会计师，获得完整准确的数据。

2.原则性

哪些可以做，哪些不能做，哪些可以直接报销，哪些不能，哪些需要程序，哪些需要补充信息，哪些可以直接提交，哪些钱还没有拨出，哪些需要先预付，等等，其他部门可能会觉得有这么多的财务规章制度，不能整合，如果你不按照规则和程序工作，那么在记录或注册会计科目时可能会出现错误，作为一个的会计师，事实上，当其他部门的同事感到困惑时，他们需要做出一定的解释，根据实际情况，根据具体事务给出业务处理方法的解释。

3.全局观

这一观点，特别是作为财务管理，是不可或缺的，公司经营项目需要现金流，项目风险控制和评估范围，需要考虑财务会计，如果项目启动资金不足，如何筹集资金，同时需要承担一定的债务，公司有这样的偿付能力，或者如果项目亏损会影响公司的经营，这需要会计财务给出一定的数据供决策者决定。

因此，作为一名会计师，可以比较一下自己是否有以上几点。

会计人员应具备的技能。

1.有扎实的会计知识。认真务实，负责不做假账。充分了解会计相关法律法规。如果这些项目结合在一起，可以灵活记账，合理。

2.良好的道德品质。

如果会计师想要建造金字塔类型的质量和能力，道德质量处于塔和基础的底部。如果师没有良好的道德素质，他的水平越高，就越有可能给公司和国家造成更大的损失。

诚实是基础，正直是重要的；遵守标准，不要做假账。这个要求似乎很简单，但面对金钱、权力和利润的诱惑，控制自私的闪光并不容易。会计师应该有法律观念。团队精神和精神。

3.内外协调能力。

作为一名合格的会计师，它不仅需要广泛的会计、法律和财务知识，还需要内部和外部协调的能力。该能力包括两个方面：一是内部组织、协调和沟通能力；二是外部协调和沟通能力（如处理与工商、税务、财务等部门的关系）。由于会计职能，会计人员应进行核实、测量、记录和跟踪会计信息和数据的各个方面，并与采购、生产、储存、销售、科研等部门人员进行沟通，包括：系统、全面地了解企业的经营情况，通过处理业务活动。分析和总结，为决策者提供决策依据和生产经营数据。市场经济条件下的企业生产社会化程度较高，对会计人员的外部协调能力要求较高。从某种角度来看，企业与工商、税务、银行和相关公共机构之间的关系主要是财务和会计。如果会计师没有与公司相关的协调能力和技能力。

会计应该具备什么能力？

①理解宏观形势的能力。

②综合分析能力。

③职业判断能力。

④财务管理能力。

⑤内部控制能力。

⑥掌握会计法规和国内外会计标准的能力。

会计未来主要有三个方向：企业财务.审计.金融业。

1.企业财务。

企业财务晋升的过程，企业财务职位分为出纳、会计、会计主管、财务经理、财务总监、职位晋升除了经验和财务技能外，还需要软实力：沟通能力和管理能力，持续晋升的过程也是从技术岗位逐步向管理岗位转变的过程；硬实力：加强对公司业务和行业知识的学习，财务不仅会计，而且具有财务分析能力。

2.审计。

会计师事务所的职级一般分为ABCDP，分别指初级审计师。助理经理(审计现场负责人).经理.经理.合伙人。注册会计师证书是经理的必要条件，经理之后会有BD的需求。但是在事务所工作很难做到work-lifebalance，尤其是在年审阶段，比互联网的996要好。同时，客户的压力会考验一个人的抗压能力。

3.金融业。

金融业的财务相关岗位大致分为投资银行(证券公司)项目承担、投资金融尽调、基金会计等。

本行主营业务（证券公司）为证券交易所上市。上市公司的重组合并。再融资等。这里的投资主要是指市场的资本投资。项目前期的股票投资和项目后的收入。两者之间的相关企业类型大致可分为二级市场和市场。

投资银行和投资银行通常为金融人士提供尽职调查，其主要内容是详细调查目标公司的资产、负债、运营和财务状况。尽职调查通常不适用于毕业生，但更喜欢在公司工作3-5年并通过注册会计师考试的人。

会计人员的就业方向。

1.会计师事务所；

2.各单位会计岗位；

3.从事其他非会计工作。

公司注册资本实收后可取出。一般来说，公司注册时，应在银行开立两次账户。次是验资账户，第二次是公司的基本账户。验资账户验资后取消，但基本账户用于公司资金的出入和结算。一般来说，注册完成后，注册资本进入基本账户，可以提取使用。具体解释是，刚注册公司时，应将其存入银行验资账户，让会计师事务所出具验资报告，然后办理工商登记手续。在此期间，注册资本被冻结。这些程序完成后，可以开立基本账户，将资金从验资账户转移，公司可以正常使用注册资本。

取出营业执照的注册资本需要多长时间？

注册资本只能在贵公司全部注册后取出。时间约为30个工作日，但不能一次性取出。（这是非法的）。只要用于公司的正常运营，资金可以随时使用。如果没有合适的理由，大额点的转移将受到限制，也可能被工商部门认定为抽逃资金，因此尽量不要大额转移。

1.注册资本是公司股东对公司的投资；

2.注意的是，注册资出注册资本的前提是用于公司经营。股东不能取出注册资本，或者用于与公司经营无关的其他事项，否则是非法撤回资金；

3.如果取出注册资本，会计会在账面上做出明确反应，不得取出去向不明的资金。当然，在现实中，小额注册资本的去向是未知的，这在小企业中也很常见。但是，数百万或数千万的大额资本，如未知的去向，是一个很大的麻烦。

1.初级会计实务考试考点。

章：会计概述。这一章都是新知识，难度不大。准备考试主要是记忆。第五节和第六节是关键内容。

第二章：资产。本章是历年考试的，难度也很大。考生应准确掌握各经济业务的会计处理方法，并在理解的基础上熟练运用。

第三章:负债。应纳税部分是考核的，其中差额税和增值税相关内容要掌握。

第四章:所有者权益。本章主要以单选、多选、判断的形式进行评估。

第五章:收入.费用和利润。本章是历年考试的，难度也很大。

第六章：财务报表。考生应在理解的基础上准确记忆，并能熟练运用各经济业务的会计处理方法。

第七章：管理会计基础。在节中，货币时间价值的知识点更加困难，也是中级会计职称考试中财务管理的知识点。本章主要以单一选择的形式进行评和判断的形式进行评估。

第八章:会计基础。这一章都是新知识，难度不大。

二、初级会计实务考试特点。

考试采用计算机考试的形式，持续2小时。根据历年情况，《初级会计实务》对四类题型进行了综合调查:单项选择题.多项选择题.判断题.不确定选择题。

单项选择题(24*1.5):这类问题有三种评估方法。一是文字知识题，二是计算知识题，三是会计分录编制题。

多项选择题(12*2):该题的考核方法相同，其中文字知识点占比较大。请注意，正确答案为2-4个，多选择。少选择。错误的选择。如果你不选择，你就不会得分。

判断题(10*1):这类问题的评估很容易混淆知识点的识别。注意，正确回答一分，错误回答0.5分，不回答不计分。其中，如果分数扣到零，则停止。

不定项选择题(15*2):本题综合评价相关知识点。请注意，正确答案为1-4个，多选择。错误的选择。不选择不得分，少选择可得相应分数。

三、初级会计实务复习建议。

1.注意大纲的变化。新内容通常是关键。二战考生应注重知识点的修改，避免混淆。

2.科学分配复习时间。考生在复习时要把握每一章的重要性，科学分配复习时间，次复习时全面复习，第二次复习时突破。

3.全面复习。考试命题以教材为基础，教材以教学大纲为基础。在过去几年的考试中，一些问题可以直接在教科书中找到问题的原型。此外，计算机试卷由题库生成，考生应全面掌握。避免知识遗漏。

4.初级会计实务考试技巧。

1.单项选择题。初级会计实务单项选择题考试方向以基础知识为主，相对单一。包括概念内容.会计原则.要素测量，难度低。

做题时，建议考生：

对于比较简单的题目，可采用直接选择法；

对于模棱两可的话题，排除法是实用的；

计算题目:在认真审题的基础上，根据已知条件，采用反推法选择正确答案；

思考两分钟以上的题目:暂时跳过，不要浪费时间；

技巧总结:单项选择题，理解题干很重要，学会联系知识点。合理使用排除法/直接选择法/反推法等。

2.多项选择题。初级会计实务的多项选择题比较全面。考试内容主要是会计处理。所涉及的命题方法如下:

单个知识点：以会计处理的不同环节为出发点，设置选项；

不同的知识点检查相同因素，综合运用，设置业务事项.不同会计处理等相关选项。

考生做多项选择题时，排除法/直接选择法也适用。

技巧:根据题意给出的已知条件，复习基础知识，先去掉可以直接排除的答案，结合题干关键词选择正确答案。

3.判断问题。初级会计实践判断问题能否正确，关键在于考生能否掌握试题的错误设置方法。包括事实错误、逻辑错误、隶属关系错误或前提错误等。

技巧:考生在做判断题时，要以谨慎为原则，从命题设错的方法出发，不要轻易被迷惑。

4.不定项选择题。初级会计实践中的不定项选择题比较困难。其特点是一环扣一环，容易出错。考生掌握多选错分的原则。

技巧:不确定选择题，对于不确定或不思考的选择，懂得放弃。